Opportunitajiet ta' Impjieg

Opportunitajiet ta' Impjieg

Officer I

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew il-pożizzjoni hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt indefinit. L-impjegati reklutati se jwettqu dmirijiet klerikali ġenerali fi ħdan tim li jaħdem biex jimplimenta proġetti, skemi u inizjattivi tal-Awtorità tad-Djar. L-applikanti jridu jkunu kapaċi jaħdmu b'mod indipendenti, kollaborattiv u jaħdmu f'ambjent b'ritmu mgħaġġel. Se jkun meħtieġ [...]

Maniġer (Riskju)

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuna motivata biex timla l-post imsemmi hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt full-time u indefinit. Il-Maniġer tar-Riskju għandu jirrapporta direttament lis-CEO. L-applikant irid ikun kapaċi jaħdem b'mod indipendenti, kollaborattiv u f'ambjent mgħaġġel. Se jkun meħtieġ li tittieħed is-sjieda tal-problemi, [...]

Perit u Inġinier Ċivili

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew postijiet vakanti fil-pożizzjoni ta' hawn fuq b'kuntratt indefinit. L-applikanti jridu jkunu kapaċi jaħdmu b'mod indipendenti, kollaborattiv u jaħdmu f'ambjent b'ritmu mgħaġġel. Ikun meħtieġ li tintwera kapaċità li jiġu prijoritizzati l-piżijiet tax-xogħol u l-multi-kompitu b'mod effettiv. Din il-pożizzjoni se tappella lill-individwi b'[...]

Uffiċjal Għoli - Uffiċjal tas-Saħħa u s-Sigurtà

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuna motivata biex timla l-post imsemmi hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt indefinit. L-impjegat reklutat irid ikun jista' jaħdem b'mod indipendenti, kollaborattiv u jaħdem f'ambjent b'ritmu mgħaġġel. Ikun meħtieġ li tintwera kapaċità li tingħata prijorità lill-piżijiet tax-xogħol u lill-kompiti multipli b'mod effettiv. Din il-pożizzjoni se tappella għal [...]

Administration Officer (ICT)

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew il-pożizzjoni hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt indefinit. L-impjegat reklutat se jiġi assenjat fit-Taqsima tal-ICT u għandu prinċipalment jassisti lis-superjuri f'din it-Taqsima fil-kompiti kollha relatati mat-Teknoloġija tal-Informazzjoni u l-Komunikazzjoni.Jekk jogħġbok ikklikkja hawn biex tniżżel il-kariga.

Officer II (Quantity Surveyor Draughtsperson) Technical Servizzi & Operations​

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew postijiet fil-pożizzjoni ta' hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt indefinit. L-applikanti għandhom ikunu jistgħu jaħdmu b'mod indipendenti, kollaborattiv u jaħdmu f'ambjent b'ritmu mgħaġġel. Se jkun meħtieġ li tintwera kapaċità li tingħata prijorità lill-ammont ta' xogħol u l-multi-kompitu b'mod effettiv. Din il-pożizzjoni se tappella għal [...]

Officer II (Quantity Surveyor Draughts person) Estate Management Department

L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew il-kariga fil-pożizzjoni ta' hawn fuq fuq bażi ta' kuntratt indefinit. L-applikanti għandhom ikunu jistgħu jaħdmu b'mod indipendenti, kollaborattiv u jaħdmu f'ambjent b'ritmu mgħaġġel. Se jkun meħtieġ li tintwera kapaċità li tingħata prijorità lill-ammont ta' xogħol u l-multi-kompitu b'mod effettiv. Din il-pożizzjoni se tappella [...]