L-Awtorità tad-Djar
L-Awtorità tad-Djar bħalissa qed tfittex li tirrekluta persuni motivati biex jimlew il-pożizzjoni msemmija hawn fuq fuq bażi ta’ kuntratt indefinit. L-impjegati reklutati se jkunu parti minn tim li jwettaq kompiti relatati ma’ spezzjonijiet tal-proprjetà, investigazzjonijiet, konformità, u dmirijiet amministrattivi ta’ back-office.
Dawn il-kompiti jeħtieġu kunfidenzjalità stretta, ħiliet eċċellenti ta’ komunikazzjoni u interpersonali, kif ukoll etika tax-xogħol qawwija. L-applikant irid ikun kapaċi jaħdem b’mod indipendenti, b’mod kollaborattiv u f’ambjent mgħaġġel, filwaqt li juri l-abbiltà li jipprijoritizza l-ammont ta’ xogħol u jwettaq diversi kompiti b’mod effettiv. Din il-pożizzjoni se tappella għal individwi b’impenn qawwi lejn il-ħidma f’tim, il-kooperazzjoni u l-abbiltà li jinteraġixxu mal-livelli kollha fi ħdan l-Awtorità.